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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:批发/零售
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:500—1000人
  • 成立日期:2000年6月16日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    工作内容:
    1、部门人员工作安排及出勤情况、礼仪规范、服务意识等的监督;
    2、主力商品、季节性商品、促销商品、敏感商品的补货、调货;
    3、滞销商品的清退、回调等管理及部门缺、断货,损耗及耗材的统计分析与控制;
    4、负责续订货申报,并跟进到货检查与验收工作;
    5、做好日常售卖商品、惊爆商品、店内促销商品陈列数量和质量的督导检查;
    6、区域卫生检查监督,如:地面、货架、价牌、称台、库房等;
    7、区域商品结构、品牌专柜、专场布局、排面陈列调整;
    8、全面负责区域内资产安全、消防安全、人员安全、商品安全;
    9、协助店长对本区域各项规章制度执行、监督与指导;
    10、及时了解顾客的需求和反馈,为顾客提供优质的顾客服务;
    11、定期召开本部门员工会议,沟通公司的管理信息,强化团队凝聚力;
    岗位要求:
    1、中专及以上学历,同行业2年以上工作经验;
    2、掌握相关商品知识、营运管理流程,有效提升销售,控制损耗;
    3、生鲜课长需熟悉各类生鲜,对水产、蔬菜、水果、熟食、肉品等柜组中任一柜组的运营有较丰富的实操经验;  
    4、有现场管理能力,擅于控制损耗,有订货、库存管理能力; 
    5、熟悉超市运营管理模式和工作流程;
    6、服务意识强,有一定的经营意识;
    7、善于沟通,责任心强,有一定的原则性,具备较强的协调组织能力及团队管理能力,执行力强;
    享有:全勤奖、工龄奖、带薪年假、带薪生日假等福利

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